Retour Programme Ngā Kete Akoranga (NKA)

Objectif : Promouvoir les compétences culturelles des agent·e·s municipaux·ales d’Auckland : programme de formation pour répondre efficacement aux besoins des Maori·e·s. 

Point de départ : La mise en œuvre du nouveau programme Ngā Kete Akoranga est essentielle pour former des agents capables de répondre aux besoins et aux attentes des Māori.

Processus : Nga Kete Akoranga (NKA) est un programme de formation et de développement accessible à tous les agents du Conseil d’Auckland. L’objectif est de renforcer leurs capacités pour leur permettre de répondre efficacement aux demandes des Maori et de satisfaire aux objectifs stratégiques, directives, générales et engagements figurant dans le Traité de Waitangi. Il prévoit des ateliers, des manifestations et des contenus d’apprentissage en ligne qui visent à atteindre les objectifs suivants :

  • Les agent·e·s en contact direct avec les mana whenua (autorité d’un groupe sur la terre qu’il·elle occupe) et la communauté maorie en général, ou dont les tâches concernent directement les mana whenua et la communauté maorie, ont les connaissances culturelles de base nécessaires pour comprendre les valeurs, croyances et pratiques des Maori·e·s, ainsi que le Māori Responsiveness Framework (Cadre de réactivité pour les Maori·e·s)
  • Les agents sont capables de prendre en compte les points de vue et les valeurs des Maoris dans leurs activités ;
  • Les agents comprennent les domaines d’intervention prioritaires pour les Maoris et en tiennent compte ; ils sont en mesure de les mettre en œuvre dans leur travail ;
  • Les agents ont le soutien nécessaire pour répondre aux besoins des Maoris.

Le Programme du Conseil pour un conseil de qualité prévoit également l’apport de conseils de qualité sur les questions relatives aux Maori·e·s. Le programme Ngā Kete Akoranga aide les agent·e·s du Conseil à évaluer les incidences que les programmes de travail qu’il·elle propose auront sur les Maori·e·s et à fournir une analyse approfondie de ces incidences dans leurs rapports aux décideur·euse·s.

Impact : En 2021, le Forum Tāmaki Makaurau Mana Whenua a demandé un examen du Ngā Kete Akoranga (NKA). En 2022, une étude indépendante sur la collaboration du Conseil d’Auckland avec les Maori·e·s a été réalisée et un rapport intitulé Beyond Obligation a été publié. Le lancement du projet NKA actualisé fait suite au rapport.

Les travaux sur un cadre de référence décrivant les compétences attendues de toutes les représentantes et tous les représentants au Conseil ont été achevés en mai 2023. Ce cadre de référence porte sur sept domaines conformes au Maori Kaupapa : les résultats obtenus par les Maori·e·s au Conseil (stratégie), Maori in Tāmaki Makaurau (histoire), Tiriti, les systèmes et visions du monde, les tikanga, le reo et la participation des Maori·e·s. Deux nouveaux cours en ligne sont en cours d’élaboration pour combler les lacunes et compléter le programme de formation initiale des nouveaux membres du Conseil. À l’avenir, ces cours seront obligatoires pour tous les membres permanents du conseil.

Principal document de référence :

2018 - En cours
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