Cités interculturelles : exemples de bonnes pratiques
La première étape est donc l’adoption (et mise en œuvre) de stratégies visant à faciliter les rencontres et les échanges interculturels positifs, et promouvoir la participation active des résidents et des communautés dans le développement de la ville, en répondant aux besoins d’une population diverse. Le modèle politique d’ « intégration interculturelle » est étayé par de très nombreuses données issues de la recherche, des instruments juridiques internationaux variés, et de l’ensemble des contributions des villes membres du programme des Cités interculturelles, qui partagent leurs exemples de bonnes pratiques sur la gestion de la diversité, la résolution des conflits éventuels, et les bénéfices de l’avantage de la diversité.
Cette section offre des exemples d'approches interculturelles tendant à faciliter l'élaboration et mise en œuvre de stratégies interculturelles.
La médiation interculturelle à Camden : un outil efficace pour que la population de l’arrondissement vive en harmonie
Royaume-Uni
Camden
À Camden, des services de médiation interculturelle sont proposés dans les quartiers et dans la rue, afin d’aller à la rencontre des habitant-e-s et de discuter de leurs problèmes. La Conférence...
Amélioration de la participation des parents issus de l’immigration ou appartenant à une minorité à la vie des écoles
Royaume-Uni
Camden
Les écoles de Camden s’efforcent de faire fréquemment participer les parents, notamment ceux qui sont issus de l’immigration ou qui appartiennent à des minorités, à la fois pour soutenir les...
Égalité entre les femmes et les hommes : la voix des femmes de Camden
Royaume-Uni
Camden
Le conseil de Camden a mis en place des mécanismes pour garantir que l’égalité entre les femmes et les hommes soit respectée au sein des organisations qui participent au processus décisionnel sur...
Parks for Health : promouvoir les atouts pour la santé de la population locale
Royaume-Uni
Camden
Camden travaille avec la collectivité voisine, Islington, sur un projet conjoint intitulé « Parks for Health » (Des parcs pour la santé). Ce projet majeur vise à transformer les parcs pour que leur...
Forum des responsables confessionnels de Camden : quand les religions se rencontrent pour travailler ensemble
Royaume-Uni
Camden
Le conseil de Camden apporte son soutien au Forum des responsables confessionnels de l’arrondissement, qui vise à réunir différents groupes religieux pour célébrer la place des communautés...
Coopération des habitant-e-s et des autorités de Camden pour construire ensemble un arrondissement sûr et accueillant
Royaume-Uni
Camden
Camden a réalisé des enquêtes sur le sentiment de confiance/sécurité qu’inspirent les personnes issues de l’immigration ou appartenant à des minorités. Le conseil a mis en place une réponse...
Le rôle des bibliothèques en tant que vecteurs d’intégration et d’interaction interculturelle
Canada
Sherbrooke
actuel
But : Les bibliothèques publiques peuvent servir d’endroit privilégié pour les personnes nouvellement arrivées et jouer un rôle clé pour faciliter l’accès aux connaissances, remédier aux inégalités...
Campagnes et communication en faveur de l’inclusion
Portugal
Lisbonne
2022
Lisbonne (Portugal) a mis au point une campagne publique (« Somos os Direitos que temos » - Nous sommes nos droits) visant à sensibiliser davantage à la diversité, aux droits humains et à...
Une stratégie d’économie inclusive pour créer de la valeur sociale et environnementale
Royaume-Uni
Calderdale
2022
Calderdale (Royaume-Uni) s’emploie à créer de la valeur sociale par sa stratégie d’économie inclusive. Toutes ses activités relatives aux achats publics sont soumises à des exigences de valeur...
Collaboration et participation des entreprises aux réseaux de parties prenantes
Irlande
Dublin
La ville de Dublin s’efforce d’associer à ses réseaux de parties prenantes les grandes entreprises qui s’engagent à inclure dans leur personnel des personnes issues de l’immigration. L’objectif est...
Respect de l’obligation de service public par les services de la ville
Irlande
Dublin
L’obligation d’égalité et de respect des droits humains dans le secteur public est une obligation légale qui impose aux organismes publics de tenir compte de la nécessité de prévenir les...
Vous voulez rendre votre lieu de travail plus inclusif ? Découvrez ici comment gérer avec succès la diversité dans le secteur des partenariats publics-privés
Italie
Reggio Emilia
Novellara
17 janvier 2022
En 2021, les municipalités italiennes de Novellara, Reggio Emilia, et l'Union de municipalités "Rubicone e Mare", ont bénéficié d’une subvention du programme des Cités interculturelles (ICC) pour...
Stratégie interculturelle et d’intégration pour la période quinquennale 2021-2025
Irlande
Dublin
2021-2025
L’activité principale consiste en l’élaboration d’une stratégie interculturelle et d’intégration pour la période quinquennale 2021-2025. L’élaboration de la stratégie a été confiée au comité de...
Création d’un forum des migrants avec le soutien du bureau irlandais de l’Organisation internationale pour les migrations (OIM)
Irlande
Dublin
Le comité de développement communautaire local (LCDC) de la ville de Dublin collabore, depuis juin 2021, avec le bureau irlandais de l’Organisation internationale pour les migrations (OIM) afin de...
Interaction interculturelle : guérison et mémoire collectives de cette période
Australie
Ballarat
Maribyrnong
Melton
2020
En 2020, les villes de Ballarat, Melton et Maribyrnong ont lancé un projet de narration comprenant une série de trois ateliers à distance consacrés à l’utilisation de l’art de la narration pour...
Assemblée pour l’égalité à Leeds
Royaume-Uni
Leeds
2020 et plus
Les collectivités locales ont l’obligation légale de prendre en compte l’égalité au Royaume-Uni. L’Assemblée pour l’égalité a été créée à Leeds pour veiller à ce que l’ensemble des communautés soit...
Processus participatifs visant à garantir l’égalité d’accès
Royaume-Uni
Leeds
2020
Leeds a mis en place une Assemblée pour l’égalité, un processus participatif d’élaboration du budget, des plateformes/tables rondes consacrées au dialogue interculturel ainsi que le programme...
Politiques visant à réduire les inégalités et les problèmes structurels
Royaume-Uni
Leeds
2020
En vertu de la loi de 2010 relative à l’égalité, la ville procède à des études d’impact de ses politiques sur l’égalité. Elles garantissent que les autorités tiennent dûment compte des questions...
Un espace public commun grâce à la coopération
Royaume-Uni
Leeds
2020
Dans sa stratégie « Nos espaces »[1], la ville énonce un certain nombre de principes, dont l’un est le suivant : « Nos espaces seront inclusifs, conçus pour toutes les personnes, quels que soient...
Bradford a lancé sa "bibliothèque humaine".
Royaume-Uni
Bradford
La Bibliothèque humaine (People Library) de Bradford est une collection fascinante et sans cesse croissante de "livres" humains, qui ont tous une histoire intéressante, surprenante et inspirante à...