Чому ефективний соціальний діалог є важливою умовою для європейської інтеграції України? Відповідь на це запитання можна знайти у аналітичному огляді, що доступний за посиланням.

Основна мета соціального діалогу – сприяти демократичній участі та досягнути консенсусу серед представників урядів, роботодавців і працівників у сфері соціально-трудових відносин. Саме через соціальний діалог свого часу вдалося досягнути значного рівня трудових прав і гарантій на міжнародному рівні: 8‑годинний робочий день, охорона материнства, заборона дитячої праці, безпека та здоров’я працівників на роботі.

«Посилення соціального діалогу є запорукою зміцнення інституційної спроможності соціальних партнерів, профспілок та організацій роботодавців, що слугуватиме найшвидшому вступу України до ЄС, та сприятиме розвитку стабільних соціально-трудових відносин в країні», – підкреслив Дмитро Кухнюк, Голова Національної служби посередництва і примирення.

У підготовленій публікації Яна Сімутіна, докторка юридичних наук, національна експертка Ради Європи, детально розглянула європейські стандарти щодо соціального діалогу та зобов’язання України у цій сфері, зокрема:

• Соціальний діалог в актах acquis ЄС та їхня адаптація в Україні;
• Соціальний діалог в положеннях Європейської соціальної хартії (переглянутої) через практику Європейського комітету з соціальних прав;
• Відповідність ситуації в Україні положенням Хартії з огляду на висновки Європейського комітету з соціальних прав щодо України.

Відповідно до висновків, необхідно побудувати сильний соціальний діалог на національному рівні та посилити інституційну спроможність профспілок і організацій роботодавців в Україні, зокрема шляхом приведення національного трудового законодавства та практики у відповідність до європейських стандартів. Важливим кроком також є приєднання України до процедури колективного оскарження, що передбачена Додатковим протоколом до Хартії. Це дозволить зміцнити захист трудових та соціальних прав, соціальний діалог та отримати чіткі рекомендації щодо вдосконалення національного законодавства та практик відповідно до європейських стандартів.

Нагадаємо, більше про Додатковий протокол до Європейської соціальної хартії, що передбачає систему колективного оскарження, можна знайти у відео.

Аналітичний огляд підготовлено в межах проєкту Ради Європи «Посилення соціального захисту в Україні», який впроваджується Радою Європи в межах Плану дій Ради Європи для України «Стійкість. Відновлення. Відбудова» на 2023-2026 роки.