La Campagne en quelques mots
 

« Lutter contre les discriminations, promouvoir le dialogue interculturel est une responsabilité collective mais aussi individuelle. C’est le sens du message de la campagne « Dites non à la discrimination » du Conseil de l’Europe. Parce que les media et leurs professionnels ont un rôle important à jouer dans la lutte contre les discriminations et en faveur du dialogue interculturel, le Conseil de l’Europe a souhaité inviter tous les acteurs de l’industrie médiatique (éditeurs, diffuseurs, régulateurs…) à débattre et à proposer des solutions favorisant une culture de tolérance et de compréhension mutuelle tout en gardant à l’esprit la contribution de ces mêmes media à l’information du public et la formation de l’opinion. »

 Gabriella BATTAINI-DRAGONI
 Directrice Générale Education, Culture & Patrimoine, Jeunesse & Sport
 Coordinatrice générale pour le Dialogue Interculturel et la Campagne « Dites Non à la Discrimination » du Conseil de l’Europe
 
  Introduction
 

La campagne « Dites Non à la Discrimination » a axée son action sur le rôle des médias dans une Europe multiculturelle. Elle tire son origine du Livre blanc du Conseil de l'Europe sur le dialogue interculturel ; "Vivre ensemble dans l'égale dignité".
Destinée principalement aux professionnels des médias, cette campagne s’articulait autour de 3 principaux objectifs :


1- Former les professionnels des media,
2 - Ecrire, voir et entendre la diversité dans les media,
3 - Produire et diffuser une information innovante et inclusive.


Conçu comme un Centre Ressources, ce site Media, Discrimination, Dialogue Interculturel / Campagne Dites Non à la discrimination recense et présente les principales productions issues des différentes activités de la campagne développées entre 2008 et 2010 autour de ces trois objectifs.

 

Former les professionnels
des média

Produire une information innovante et inclusive

Diffuser la diversité
dans les média

Ressources,
outils
et références

« Au vu de la diversité culturelle de l'Europe, des programmes d'information et de formation multipliant pratiques et approches sont nécessaires pour comprendre les questions interculturelles et de lutte contre la discrimination... »

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« Parce que la discrimination demeure une pratique courante et que ses victimes sont mal informées de leurs droits et des recours dont elles disposent, cette campagne a établi de nouvelles formes de partenariats avec les media»

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« L'accès aux media des personnes issues des minorités pose la double question de leur accès tant aux positions qu’aux productions médiatiques, et donc respectivement de leur visibilité et expression dans les media »

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 • Ressources du Conseil de l'Europe

 • Outils de la campagne

 • Autres références




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  MARS
Media contre le racisme dans le sport

 
Un nouveau programme joint Union Européenne / Conseil de l’Europe visant à croiser les pratiques entre professionnels des media (formateurs en journalisme, journalistes, rédacteurs en chef, régulateurs…) en Europe avec une attention particulière portée sur le traitement des questions de diversité, racisme et discrimination dans un cadre journalistique particulier : le journalisme de sport (mettre le lien vers MARS quand il existera).

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  « Rencontres Conseil de l’Europe Dialogue Interculturel et Dimensions Religieuses »

 
La diversité culturelle est aujourd'hui inhérente à toute société humaine. La promotion d'un dialogue entre les cultures vise à faire de cette diversité une source d'enrichissement mutuel et à favoriser la compréhension, la réconciliation et la tolérance.

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