Formation au renforcement des capacités

La Formation thématique annuelle

La Formation thématique annuelle sur la politique des drogues, autrefois appelée la formation des cadres, a été lancée pendant la présidence polonaise du Groupe Pompidou en 2010. Par le biais de la formation initiale ou continue en gestion des politiques en matière de drogues, cette initiative vise à établir des liens entre politiques, recherche et pratique. Elle a pour objectif principal de renforcer les savoir-faire et les capacités des participants pour les aider mettre en œuvre, gérer et à évaluer leurs politiques en matière de drogues et programmes connexes de manière plus efficace.

Chaque année, un thème d’actualité est choisi par les correspondants permanents des États membres du Groupe Pompidou en fonction de leurs besoins liés à l'évolution rapide du phénomène de la drogue. La formation est composée de deux modules interconnectés donnant lieu à deux séminaires, qui constituent le concept de la formation unique du Groupe Pompidou.

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 Programmes de formation (anglais uniquement) : 2024 2022 20212020 - 2019 - 2018 - 2017 - 2016 - 2015 - 2014 - 2013 - 2012 - 2011 - 2010

 À qui cette formation est-elle destinée

La Formation thématique s’adresse aux responsables des institutions gouvernementales chargés de l'élaboration et / ou de la mise en œuvre des politiques en matière de drogues, de la mise en œuvre des programmes connexes et de la prestation de services et de la coopération avec les partenaires. Les représentants d’organisations de la société civile travaillant dans les divers secteurs liés aux drogues sont vivement encouragés à se porter candidats à la formation. Celle-ci est ouverte à tous les États membres du Groupe Pompidou et du Conseil de l'Europe. Les décisions concernant la participation des pays observateurs intéressés sont prises au cas par cas.


 Méthodes de travail

Un format très participatif et basé sur la dynamique de groupe caractérise cette formation. Les travaux y sont menés en sessions plénières et en groupes de travail, combinés à des visites sur place d’institutions et de projets choisis. Les activités sont planifiées et organisées par un groupe d'experts en coopération avec le Secrétariat et les correspondants permanents.


 Valeur ajoutée

Parallèlement au renforcement des capacités, le cours et les séminaires produisent des informations intéressantes pour les décideurs politiques. En particulier, les connaissances sur les moyens de surmonter les barrières et les obstacles à la mise en œuvre des politiques, ainsi que les moyens d'améliorer la qualité du travail constituent un levier puissant d’aide à la prise de décision.