La procédure à suivre pour postuler aux emplois vacants est décrite ci-dessous étape par étape. Il est à noter que nous n'acceptons pas les candidatures et CV transmis spontanément. Vous devez poser votre candidature à un emploi précis par l'intermédiaire de notre formulaire en ligne.

  • Sur la page des avis de vacance en cours, cliquer sur « Postuler ».
  • Remplissez le formulaire en ligne selon les instructions données. Seules les candidatures transmises par l'intermédiaire du système en ligne seront acceptées (en cas de problème à ce sujet, veuillez nous contacter avant l'expiration de la date limite).
  • Tous les renseignements concernant votre candidature doivent être dans votre formulaire. Aucun autre document ne sera accepté et aucune information complémentaire ne sera prise en compte après la date limite figurant sur l'avis de vacance. Les candidatures incomplètes ne seront pas examinées.

     

Conseil : Avant de remplir le formulaire de candidature, lisez attentivement l'avis de vacance et assurez-vous que vous remplissez tous les critères d'éligibilité mentionnés. Les candidatures qui ne remplissent pas les conditions fixées seront rejetées lors de la présélection.

  • Les formulaires de candidature doivent être remplis en français ou en anglais uniquement et doivent être soumis avant expiration du délai (minuit, heure d'Europe Centrale).
  • Si vous ne remplissez pas tout le formulaire en une seule fois, vous pouvez le sauvegarder et y revenir plus tard. Par contre, il n'est plus possible de le modifier une fois qu'il a été soumis.
     

Conseil : N'attendez pas la dernière minute pour soumettre votre candidature. Il faut du temps pour remplir tout le formulaire et il serait dommage que votre candidature arrive hors délai !